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    建廣數(shù)字科技有限公司面試官親臨千鋒教育校區(qū)進行上門招聘

    來源:千鋒教育
    發(fā)布人:千青
    時間: 2021-07-16 18:04:00

           近日建廣數(shù)字科技有限公司(以下簡稱:建廣數(shù)科)面試官親自前往千鋒教育校區(qū)進行上門聘,主要招聘對象為JAVA開發(fā)工程師。建廣數(shù)科是是中國領(lǐng)先的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型完整IT解決方案和端到端IT服務(wù)的提供商,對招聘技術(shù)人才有嚴(yán)格的技術(shù)水平要求,建廣數(shù)科通過對IT技術(shù)培訓(xùn)機構(gòu)的了解,選擇了與行業(yè)口碑良好的千鋒教育進行合作,并期望通過此次合作雙方可以建立起深度的合作關(guān)系。

           為了讓千鋒學(xué)員更好地了解企業(yè),建廣數(shù)科面試官為大家做了企業(yè)宣講。建廣數(shù)科 ,2020年10月,專注于戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)和核心科技產(chǎn)業(yè)的投資平臺建廣資產(chǎn),作為戰(zhàn)略投資人的加入,并正式啟用“建廣數(shù)科”品牌。公司在北京、上海、廣州、深圳、武漢、青島、大連、無錫等地均設(shè)有分支機構(gòu)。二十余年來一直在數(shù)字化轉(zhuǎn)型領(lǐng)域持續(xù)積累,致力于為客戶提供具有行業(yè)特色、覆蓋企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型所需的整體解決方案以及相關(guān)的端到端服務(wù)。800多位專家顧問,1700多位專業(yè)服務(wù)人員,以專業(yè)精神、豐富的經(jīng)驗和出色的服務(wù)享譽業(yè)界。迄今已服務(wù)超過800多家包括財富500強在內(nèi)的國內(nèi)外眾多客戶,獲得廣泛贊譽。 

    圖片4

            建廣數(shù)科一直致力于助力傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型(Digital transformation),在建立數(shù)字化轉(zhuǎn)換(Digitization)、數(shù)字化升級(Digitalization)基礎(chǔ)上,進一步賦能公司核心業(yè)務(wù),以新建一種商業(yè)模式為目標(biāo)的高層次轉(zhuǎn)型。圍繞這一理念,公司已建立起套裝軟件及服務(wù)、數(shù)字化解決方案及服務(wù)、IT開發(fā)與外包服務(wù)三大縱深賦能體系。并滿足客戶從咨詢、技術(shù)實施到運維完整的端到端需求。

            建廣數(shù)科憑借其在數(shù)字化領(lǐng)域的創(chuàng)新理念與行業(yè)深耕,已積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗,深度理解企業(yè)的戰(zhàn)略需求和痛點,在助力傳統(tǒng)企業(yè)構(gòu)筑其市場競爭的護城河、創(chuàng)新商業(yè)模式與戰(zhàn)略核心能力等方面已走在市場的前沿。 

           隨著建廣資產(chǎn)的產(chǎn)業(yè)投資進入,未來,建廣數(shù)科在建廣資產(chǎn)的產(chǎn)業(yè)鏈勢能加持下,在傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型賦能縱深能力的發(fā)展將更加快速,行業(yè)領(lǐng)域的拓展將更加寬闊。

           建廣數(shù)科此次上門招聘為千鋒學(xué)員提供了非常優(yōu)厚的待遇。企業(yè)宣講過后,千鋒學(xué)員參加了面試,經(jīng)過詳細溝通與了解,結(jié)合企業(yè)招聘需求,最終有5名學(xué)員通過面試。建廣數(shù)科面試官表示,“千鋒學(xué)員基礎(chǔ)知識非常扎實,而且表達能力很好,還非常有禮貌,對于此次上門招聘非常滿意,期望未來能同千鋒教育進行長期的人才合作關(guān)系。” 

           由于此次上門招聘成果顯著,建廣數(shù)科對千鋒學(xué)員技術(shù)水平有了深入了解,并對千鋒人才培養(yǎng)水平非常認(rèn)可,后續(xù)將積極籌劃長期合作事宜。像建廣數(shù)科一樣與千鋒合作一次,就積極籌劃長期技術(shù)人才合作的企業(yè)非常多,有很多企業(yè)已經(jīng)與千鋒合作了很多年,一直保持親密的人才合作關(guān)系。千鋒十年來培養(yǎng)的學(xué)員受到了用人單位的廣泛好評,也為千鋒贏得了良好的行業(yè)口碑,迎來了越來越多的人才合作企業(yè)的青睞。

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